Приказ о приеме на работу (образец и бланк для скачивания)

Приказ о приеме на работу (образец и бланк для скачивания)

приказ о приеме на работуПриказ о приеме на работу должен быть составлен по унифицированной форме Т-1 или Т-1а (при оформлении одного приказа о приеме на работу нескольких работников). Приказ о приеме на работу, образец которого приведен ниже, подготовлен для разных случаев (прием на работу с испытательным сроком или без испытания, прием на работу на период отсутствия работника). Условия, на которых работник принимается на работу оговариваются в трудовом договоре.

Вы также можете скачать бланк приказа о приеме на работу. Унифицированная форма Т-1 (приказ о приеме на работу одного работника) доступна ниже.

Приказ о приеме на работу (образец)

Приказ о приеме на работу (образец с испытательным сроком)

Приказ о приеме на работу (образец на период отсутствия работника)

Смотрите видеоконсультацию, в которой подробно рассказывается, как оформить сотрудника на работу, и в том числе подготовить приказ о приеме на работу.

Проверка порядка приема на работу в Онлайн инспекции.

АНГЛИЙСКИЙ НА КАЖДЫЙ ДЕНЬ

Practice for TOEFL with English, baby!

5 комментариев. Оставить новый

Марина Борисовна
Март 4, 2015 7:38 пп

как правильно отразить испытательный срок в приказе

Ответить

Марина Борисовна, можете например указать в приказе: «принят на работу с испытанием сроком на 6 месяцев».

Ответить

Сотрудница отработала 3 месяца и просится в отпуск. Принята с испытательным сроком 6 месяцев. Можем ли отпустить?

Ответить

Мария, сотруднику можно предоставить отпуск до истечения 6 месяцев с момента приема на работу. Это право работодателя. При этом работодатель может отказать работнику, так как право на отпуск согласно Трудовому кодексу РФ возникает по истечении 6 месяцев. Что касается испытания, то в его срок не засчитываются периоды, когда работник отсутствовал на работе, в том числе и в связи с нахождением в отпуске.

Ответить

Учредитель назначается директором ООО. Что оформляется приказ о вступлении в должность или приказ о приеме на работу. Спасибо

Ответить

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Подробнее в 5. КАДРЫ
Скачать трудовой договор (образец заполнения)
Учредитель и директор в одном лице («компания одного лица»)
ИП — работодатель
Закрыть